组工材料提纲30例
党委
“
对症
”
帮扶力促基层党组织晋位升级
一是深入排摸,全面查摆找症结。
二是多管齐下,对症下药解难题。
三是建章立制,强化保障增实效。
“
四个确保
”
激励关怀流动党员
一是认真调查摸底,确保流动党员“流动不流失”。
二是抓好教育培训,确保流动党员“务工不误学”。
三是开展交流谈心,确保流动党员“离家不忘家”。
四是搞好服务保障,确保流动党员“安心不担心”。
“
五加强五确保
”
推进非公企业党组织晋位升级
加强引导,确保业主支持参与党建工作。
加强培训,确保党组织开展活动规范化。
加强组建,确保企业党组织实现全覆盖。
加强管理,确保党员亮明身份带头示范。
加强品牌,确保非公企业党建持续发展。
五项机制促进社区
“
兼职委员制
”
工作
一是建立目标责任制。
二是建立承诺办结制。
三是建立监督评议制。
四是建立党员共管制。
五是建立考核激励制。
“
五大行动
”
推动基层组织建设年活动深入开展
建机制,确保工作有章可循。
强队伍,提供科学发展保障。
提素质,加强党员干部教育培训。
抓帮扶,实现“联村联户”真联实帮。
比奉献,发挥党员先锋模范作用。
选派新任科级干部到信访部门挂职锻炼
一是精心挑选选派对象。
二是明确挂职工作职责。
三是强化日常监督管理。
四是挂职工作成效明显。
坚持
“
四个注重
”
扎实开展干部谈心谈话活动
注重谈心谈话对象的广泛性。
注重谈心谈话方式的灵活性。
注重谈心谈话内容的全面性。
注重谈心谈话结果的实效性。
强化挂职干部考核工作
一是分级考核,细化考核程序。
二是分期考核,细化考核时段。
三是分项考核,细化考核内容。
新提拔干部须过
五道
“
廉政关
”
一是廉政考察关。
二是廉政鉴定关。
三是廉政公示关。
四是廉政考试关。
五是廉政谈话关。
基层组织建设年活动扎实推进
抓基层,夯基础,增强基层组织凝聚力。
抓培树,促提升,提高党员队伍战斗力。
抓规范,促民主,强化工作机制约束力。
抓关爱,促温暖,激发党员群众向心力。
“
六个提升
”
推动基层组织建设年深入开展
突出“战斗力”提升,抓基层,打基础。
突出“活跃力”提升,抓载体、搭平台。
突出“保障力”提升,抓投入,建阵地。
突出“执行力”提升,抓制度、强组织。
突出“示范力”提升,抓典型、创品牌。
突出“内动力”提升,抓管理、严考核。
对基层党组织全面体检
“
量身把脉
”
一是全面“体检身体”。
二是集体“会诊定级”。
三是建立“健康档案”。
检验
党组织整顿效果
一是动态管理“查疗效”。
二是综合考评“测疗效”。
三是结果运用“评疗效”。
坚持
“
点、线、面
”
结合构建立体式干部监督网
抓住关键点,使干部监督工作更有针对性。
延长时间线,使干部监督工作更加常态化。
拓宽监管面,使干部监督工作更具可控性。
拓宽渠道加强农村实用人才队伍建设
一是开渠“选”。
二是学用“育”。
三是政策“引”。
远程教育突出
“
三保障
”
增强学习效果
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一是抓硬件保障促学。
二是抓组织保障促学。
三是抓宣传保障促学。
“
六个三
”
助推
“
联村联户、为民富民
”
行动
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“三送”转观念。即送政策、送服务、送温暖。
“三进”转作风。即进农村、进社区、进农户。
“三问”谋发展。即问政于民、问需于民、问计于民。
“三学”提素质。即学习政策理论、学习法律法规、学习实用技术。
“三访”保稳定。即进村查访、带案下访、重点约访。公文写作助手(www.gwxzzs.cn)整理发布
“三扶”暖民心。即帮扶1名贫困党员、1名贫困学生、1户计生户。
123工作法提高远程教育效果
紧盯一个目标:站点规范化建设。
突出两个抓手:抓学习培训,抓成果转化。
落实三项措施:流动光盘促全员培训,故障报告促正常运转,建队伍提高运行水平。
建立优秀年轻干部培养锻炼机制
做到“五个明确”,规范选派工作
把握“六个重点”,明确选派要求
强化“五级联动”,确保选派实效
选派到基层
任职干部
职责
一是做贯彻党政方针政策的宣传者。
二是做带领群众脱贫致富的引领者。
三是做强化基层组织建设的引导者。
