排比句40例（2024年11月4日）
1.打造对标“赛马场”，把想干事的干部磨炼出来；用好考核“指挥棒”，把能干事的干部识别出来；树起选任“风向标”，把干成事的干部使用起来。
2.对工作积极主动的开展“鼓励式”谈话，对情绪消极懈怠的开展“疏导式”谈话，对问题较严重的开展“批评式”谈话。
3.对那些“不想为”的干部“击鞭锤镫”，对那些“不敢为”的干部“鞭驽策蹇”，对那些“乱作为”的干部“当头一鞭”。
4.锻炼提升的“奋进者”，任务落实的“推动者”，畅通联系的“协调者”，业务提升的“帮带者”，改革攻坚的“破题者”。
5.守好干事创业的“严规矩”，锤炼干事创业的“好作风”，提高干事创业的“真本领”，打造干事创业的“赛马场”。
6.争做推动发展的“先行者”，争做创新创造的“引领者”，争做以商招商的“开拓者”，争做勇担责任的“践行者”。
7.拉紧各负其责的责任链条，健全督导问效的推进机制，树牢真抓实干的干事导向，巩固风清气正的政治生态。
8.在学思想中深化政治历练，在树导向中强化双向激励，在能容错中细化撑腰鼓劲，在严监督中优化政治生态。
9.是“尽心竭力”还是“漫不经心”，是“探索失误”还是“我行我素”，是“科学实践”还是“蛮干盲干”。
10.构建干部担当作为激励机制，提升干部改革攻坚能力水平，营造风清气正良好政治生态。
11.德才兼备是“精品”，有德无才是“次品”，才多德少是“劣品”，有才无德是“危险品”。
12.“严”字当头管队伍，“干”字当头带队伍，“实”字当头强队伍，“暖”字当头爱队伍。
13.凝聚加快发展的强烈共识，强化以实绩论英雄的鲜明导向，锻造堪当重任的能力作风。
14.树立实干实绩的“风向标”，用好考核考评的“指挥棒”，打出严管厚爱的“组合拳”。
15.以容错纠错鼓干劲，以澄清正名卸包袱，以诬告治理优环境，以回访教育提士气。
16.创新变革的开路者，能征善战的带头人，多谋善断的实干家，勤廉并重的模范生。文秘家园（www.wenmijiayuan.com）整理发布
17.目标要更明，感情要更真，格局要更高，发力要更准，创新要更大，纪律要更严。
18.干部资源转化为发展资源，组织优势转化为发展优势，人才活力转化为发展活力。
19.涵养自信自强的精神气质，锻造专注专业的能力本领，坚持唯实唯干的价值导向。
20.以实绩论英雄，按贡献排座次，从作风看素养，为发展配干部，用墩苗助成长。
21.提振干事创业“精气神”，保持求真务实“好作风”，树立担当作为“风向标”。
22.为勇于负责的干部负责，为勇于担当的干部担当，为敢抓敢管的干部撑腰。
23.树牢干事创业鲜明导向，优化改革创新体制机制，营造敢闯敢试浓厚氛围。
24.实干担当的“铁肩膀”，攻坚克难的“排头兵”，改革发展的“急先锋”。
25.干部形象的“代言人”，工作作风的“风向标”，干事创业的“定心力”。
26.以严的标准要求干部，以严的措施管理干部，以严的纪律约束干部。
27.推荐干部有担当考量，考察干部有担当内容，选拔干部有担当标准。
28.以鲜明导向选用干部，以精准考察识别干部，以常态调整激励干部。文秘家园网站（wenmijiayuan.com）免费发布
29.释放理解关爱的温度，把握容错纠错的尺度，加大鼓劲撑腰的力度。
30.在深化改革上出实招，在激励担当上下实功，在减负赋能上求实效。
31.遇到挫折时帮一把，失落失意时拉一把，受到非议责难时挺一把。
32.为改革者鼓劲，为实干者撑腰，为担当者担当，对负责者负责。文秘家园网（www.wenmijiayuan.com）收集整理
33.用真诚换干部决心，用真情换干部真心，用鼓励换干部信心。
34.经济发展的推动者，改革创新的先行者，安全底线的守护者。文秘家园（www.wenmijiayuan.com）整理发布
35.树立“正”的导向，坚持“严”的基调，强化“干”的保障。
36.激发干部愿为动力，提升干部善为本领，增强干部敢为底气。
37.更加突出实干实绩，全面抓实过程监管，坚决做到奖罚分明。
38.组织要为干部担当，机关要为基层赋能，政府要为企业鼓劲。
39.提振精气神，锻造真本领，树立新导向，营造好生态。
40.躺着的站起来，站着的跑起来，跑着的争第一。